Bureaux régionaux et sections locales

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45 Deer Lake NL Atlantic Region
526 Delhi ON Ontario Region
726 Drayton Valley AB Prairie Region
220 Drummondville QC Région du Québec
528 Dryden ON Central Region
730 Edmonton AB Prairie Region
50 Edmundston NB Atlantic Region
729 Elk Valley BC Pacific Region
532 Elliot Lake-Blind River ON Central Region
558 Englehart/ New Liskeard/ Kirkland Lake ON Central Region

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Mercredi 1 Mai 2019
Les livreuses et livreurs de Foodora souhaitent se joindre au STTP : Toronto – Plus tôt aujourd’hui, les travailleuses et travailleurs qui assurent un service de livraison à vélo ou en voiture pour l’entreprise Foodora à Toronto ont annoncé leur intention de se joindre au Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes (STTP).
Mercredi 24 Avril 2019
Le STTP est fier d’appuyer le syndicat indépendant des travailleuses et travailleurs de l’université autonome métropolitaine (SITUAM) dans sa lutte pour le respect de la convention collective et des droits syndicaux. Il cherche aussi à obtenir de meilleurs avantages sociaux et des salaires décents permettant aux travailleuses et travailleurs de vivre dans la dignité. Le SITUAM compte 6 000 membres qui travaillent à l’université autonome métropolitaine (UAM), la troisième plus grande université du Mexique. Bon nombre des professeurs de l’UAM ont milité dans le mouvement étudiant de 1968, et le syndicat continue de militer en faveur d’une vie meilleure au Mexique et de meilleures conditions de travail à l’université. Le SITUAM représente toutes les catégories de travailleuses et travailleurs, des ouvriers aux professeurs, qui sont regroupés dans une lutte commune.
Mercredi 24 Avril 2019
Une date a été fixée pour le paiement de rétroactivité des salaires établi à la suite de la décision arbitrale sur l’équité salariale visant les FFRS. Postes Canada souhaitait effectuer ce paiement cet été. Elle nous a informés que celui-ci apparaîtrait sur la fiche de paie du 13 juin prochain.
Jeudi 18 Avril 2019
Postes Canada a rendu public son plan d’entreprise de 2019 à 2023, qui a été approuvé par son conseil d’administration en octobre 2018. Habituellement, Postes Canada en remet un exemplaire au STTP peu avant qu’elle le rende public, mais cette fois-ci, nous avons appris sa parution dans les médias. Malheureusement, encore une fois, Postes Canada ne fait que rabâcher la même vieille rengaine.
Jeudi 18 Avril 2019
Ottawa – Le 16 avril dernier, sans tambour ni trompette, Postes Canada a remis au Parlement son plan d’entreprise. C’est sans surprise, du moins pour le Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes (STTP), que l’on constate un assombrissement encore plus marqué des perspectives d’avenir. « Postes Canada a l’habitude de prévoir des pertes, mais de toujours parvenir à de biens meilleurs résultats que ses prévisions. Elle n’hésite toutefois pas à se servir de ses prévisions pour soutenir, auprès de la population et à la table de négociation, qu’elle est sans le sou, déclare Mike Palecek, président national du STTP. Ce plan d’entreprise souligne l’aversion dont fait preuve Postes Canada pour mettre en place un service postal public qui soit viable à long terme. »